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昨天,从全市青年干部实践培训座谈会上了解到,今年我市将派出168名青年干部参加全市重点工作29个专题班的实践培训,其中市级专题班23个,区县(市)专题班6个。

刀子在石头上磨,人们在东西上练习

“干部工作服务保障中心的大局,不仅要着眼于当前选拔干部和强有力的队伍,还要着眼于培养一批能为绍兴再工作20年的优秀年轻干部。”市委组织部相关负责人表示,绍兴经济社会发展既面临长江三角洲、杭绍甬一体化等重大历史机遇,也面临COVID-19肺炎疫情带来的各种挑战。这一次,优秀的年轻干部被选拔到市、县两级重点班工作,选拔力度比往年大。实践和培训方式进一步优化,不仅为年轻干部锻炼成长搭建了良好平台,也为加快推进当前全市重点工作提供了新的动力。

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近年来,全市十分重视年轻干部的实践培训。市委组织部认真贯彻金平总书记关于“年轻干部要下基层”和“坚持下去”的重要指示精神,围绕市委、市政府的重大战略和重大项目。重大项目和重点任务都大力选拔年轻干部进行实践培训,这不仅起到了重要的推动作用,也锻炼了年轻干部。一大批优秀的年轻干部经受了考验和磨砺,有的已经经受了考验和磨砺

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实践锻炼虽然只有一年,但它不仅使我对基层干部的工作状况有了更深的了解,而且培养了我的基层工作能力,提高了我做群众工作的能力董岩是2019年的一名实践培训干部,现任市委党校文化社会学系主任。在座谈会上交流经验时,他说自己在岳城区福山街道党工委副书记的岗位上经历了一系列的重大考验,深入参与了各项基层工作,真的觉得收获很大,受益匪浅。

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边肖:胡黄

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