我市注重防控，推动复工，再吸纳200名年轻干部到下沉企业工作

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我市注重防控，推动复工，再吸纳200名年轻干部到下沉企业工作 在专职生产中实行“一对一”服务，确保防疫、复工、复产三赢 2020-02-16 07:40

来源: 该网站新闻“员工分批上班，用移动餐车送食物，集中封闭管理，并设立紧急隔离室。浙江赛艇道新材料有限公司的《防疫控制管理法》可充分应用于华凯厨具昨天上午，市内复工复工服务员王和市政府工委组织部部长拜访了他联系的两家企业，发现了赛艇路牌新材料公司防疫复工的一系列有效做法后，立即拨打了绍兴华凯厨具有限公司未复工负责人的电话。

为有效确保安全有序恢复工作，落实各项疫情防控措施，我市积极响应省委、省政府要求，将深化“三个服务”与服务疫情防控和恢复生产紧密结合起来。在1600多名常驻企业服务员和重点项目联络员到位的基础上，仅用一天时间就派出201名优秀年轻干部到岳城区规划企业担任复工服务员，开展“一对一”服务。

2月14日下午，201名接到紧急任命的年轻干部，带着《企业返乡人员工作指导手册》，立即前往驻厂企业所在的镇(街道)。“我们立即对74名常驻街头的服务员进行了培训，内容涉及重返工作岗位和返工人员的管理要求、重返工作岗位的流程，以及支持企业应对流行病支持政策。然后常驻服务员去联系企业了解现场情况。开展服务。”岳城区斗门街道党委委员吴妙龙说。

在疫情背景下，防护用品供应紧张，原材料和产品运输不畅，配套企业没有启动，用工困难...驻厂服务员逐一梳理企业复工时遇到的问题，落实“三个服务”活动的“三个清单”机制，做到一个企业、一项政策有助于解决这些企业复工的“瓶颈”问题。对于目前无法解决的问题，将由常驻企业服务员钉组进行协商。企业常驻服务员孟耿刚在专家组中报告说，接触企业受到口罩供应不足的影响。另一位企业常驻服务员姚立即联系市工商联成员企业帮助解决问题，大家一起组成了“企业常驻服务团”。

“我们要求企业的服务员尽最大努力进入市场，全力以赴，尽力服务。”市委组织部相关负责人表示，将对服务企业年轻干部的实际表现进行全程跟踪，突出表现者优先提拔使用。

边肖:许靖金·雷延平