效率高还是低

本篇文章585字，读完约1分钟

这个网络新闻是不健康和有效率的？昨天上午，在2019年“企业评议部门与群众评议作风”集中评议会上，社会各界代表对90个市级部门(单位)的作风建设进行了集中评议。

今年，在市委、市政府的统一领导下，我市的考核工作重点是考核被考核单位开展“服务企业、服务基层群众”、推进“一次最多跑”改革、提高质量、扩大干部覆盖面等活动的成效。被考核的部门(单位)数量达到90个，实现市级部门(单位)全覆盖。同时，今年将继续对6个区、县(市)和滨海新区进行评估，由当地企业和群众进行评估。最终评估结果将纳入年度工作目标责任制考核内容。

据报道，本次评估工作采取抽样评估和集中评估相结合的方式进行。其中，抽样评估主要委托第三方机构，从市级和区县(市)开发区行政服务中心的群众中随机抽取约2500名代表进行评估。这项工作于11月完成；集中考评主要采用市县联动，采用集中分片、统一时间、统一问卷的方式，组织约2000名企业代表和约2000名群众代表进行考评。

目前，包括6个区、县(市)、滨海新区在内的7个区的集中考评工作已经基本完成。随着市一级集中考评的结束，2019年全市道德考评工作进入了最后阶段。

自1995年以来，我市连续25年组织开展了道德评价活动。道德评价在促进和推动“以人为本”发展思想的实践、推动部门和行业不断向积极作风转变、培养有前途的干部等方面发挥了积极作用。

边肖:黄